DESCRIPTIF DE L'OFFRE

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Poste d'Assistante des Ressources Humaines à pourvoir en CDI à compter du 1er Mars 2025.

Vous aurez en charge le pôle évènementiel ainsi que des sites tertiaires.
Vos missions seront les suivantes :
- Gérer l'administration du personnel (contrats, absences, visites médicales)
- Participer au recrutement (rédaction et diffusion des offres, tri des CV, organisation des entretiens)
- Assurer le suivi des intégrations des nouveaux collaborateurs
- Être le point de contact privilégié pour les salariés concernant les questions RH
- Contribuer à la gestion des carrières et des compétences
- Participer à la mise en place de projets RH transverses
- Assurer une veille réglementaire en droit du travail
- Contribuer à l'amélioration des processus RH internes

Profil recherché

Les compétences attendues pour ce poste sont les suivantes :
- Formation supérieure en Ressources Humaines
- Première expérience réussie en tant qu'Assistant(e) RH
- Bonne connaissance du droit du travail
- Capacité à gérer les priorités et à travailler en équipe
- Excellentes qualités relationnelles et rédactionnelles
- Maîtrise des outils informatiques et des logiciels RH
- Autonomie, rigueur et discrétion
- Esprit d'initiative et force de proposition
- Capacité d'adaptation et réactivité
- Anglais courant apprécié
- Expérience dans la sécurité privée souhaitée